Quedan tres días para que queden inaugurados los Juegos Olímpicos de París 2024. Ya todo está a punto para que la capital francesa se vista con sus mejores galas para recibir a las diferentes delegaciones de cada país y hacer de la villa gala el punto de encuentro de la élite deportiva mundial.

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En este contexto también hemos podido hacer una recapitulación de los diferentes uniformes de las selecciones nacionales, destacando de forma exagerada la propuesta de Mongolia y quedándonos a medio gas con España.

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Joma ha sido la firma española que se ha encargado de diseñar y confeccionar las 40 prendas y accesorios que cada deportista de nuestro país lucirá en los diferentes eventos relacionados con su participación en los Juegos Olímpicos. No obstante, aquellos destinados a lucirse en la ceremonia inaugural han sido los que han conseguido que enarquemos más las cejas. En esta ocasión, el piragüista y campeón olímpico en Río de Janeiro en 2016 Marcus Cooper Walz y la regatista Támara Echegoyen son los abanderados que ha escogido el Comité Olímpico Español (COE).

La propuesta gira en torno a una paleta de colores en la que destacan el rojo y amarillo, como es normal, además del blanco y el beis. Teniendo esto en cuenta, vamos a partir de la base de que combinar los colores de nuestra enseña nacional es bastante complicado.

IG vía @jomasport

Para que te hagas una idea, el concepto de colorimetría representa la ciencia que estudia la medida de los colores y que desarrolla métodos para la cuantificación de la percepción del color. Esto es lo que se aplica a la hora de plantear una paleta cuando se crea una colección, un proyecto decorativo o se hace un estilismo o asesoría de imagen para una persona.

Gracias a la colorimetría sabemos que hay colores primarios y secundarios y que si estudiamos el círculo cromático, una representación ordenada y circular de los colores de acuerdo con su tono, hay unos que combinan con otros siguiendo una serie de pautas: si son análogos, complementarios, complementarios divididos o en cuadrado. ¿Encaja el juego del rojo y el amarillo en alguna de estas directrices? Evidentemente NO.

Partiendo de esta base, ya sabemos que se trata de una tarea complicada a nivel de diseño y a pesar de todo en el uniforme masculino podríamos decir que se ha salvado, pero en el femenino todo está un poco regular por diferentes razones.

El chándal de la villa olímpica vía IG @jomasport

En primer lugar, hay que decir que seguro que desde Joma se ha hecho todo con la mejor de las intenciones y teniendo en cuenta una serie de criterios que hayan recibido de parte del COE.

Tal y como aclaran en la web de los JJ.OO, "en cuanto a las tecnologías, la ropa incorpora tejidos técnicos que tienen como objetivo optimizar la comodidad y la libertad de movimiento. Por ejemplo, algunas prendas cuentan con tela cool feeling, que expulsa el sudor y ofrece sensación de frescor", según palabras del organismo español.

"Toda la colección está enfocada en la sostenibilidad, abarcando desde el diseño y producción de las equipaciones con tejidos reciclados hasta las etiquetas", añadieron.

No obstante, la sensación final es agridulce, sobre todo con esta propuesta que corresponde al momento inaugural, ya que hay prendas que se ven bastante desfasadas e incluso incómodas, los degradados no terminan de funcionar e incluso se podría decir que según qué piezas parecieran sacadas de uno de los pasillos de Lidl. Que no tiene nada de malo, pero sí que quizás habría que darle una vuelta teniendo en cuenta la finalidad de este tipo de proyectos con tal visibilidad.

Uno de los elementos que ha estado presente como referencia de cara a la creación de estos uniformes ha sido el clavel, la flor nacional de España, algo que se podría haber incluido casi que de forma obvia como coletero o pasador teniendo en cuenta la tendencia tan fuerte que hay precisamente de eso.

El chándal para subir al pódium en caso de conseguir medalla vía IG @jomasport

Por otra parte, la chaqueta femenina parece un tanto anticuada por el corte, ya que de acuerdo a las modas actuales y por una cuestión de atemporalidad podría haber sido más similar a la del uniforme masculino, incluso con un punto oversize.

En cuanto a la falda, con un largo que supera el que lucieron las chicas en Barcelona '92, se queda a medio camino de la nada con un degradado de color que no termina de decir nada pudiendo haber jugado con conceptos como el estampado acuarela, muy propio de propuestas relativamente recientes de firmas como Prada, aprovechando así de nuevo el uso del clavel. Teniendo en cuenta la tendencia old money, quizás habría sido más interesante plantear un vestido tipo tenis o unas bermudas ligeras incluso con un punto cargo.

IG vía @leandrocano

IG vía @palomospain | Colaboración del diseñador español con el Ballet de Nueva York

Y por supuesto, algo que habría sido maravilloso es que respetando la presencia de Joma, que seguro que ha hecho un trabajo estupendo a la hora de conseguir cumplir en sus propuestas con todas las necesidades técnicas que requieren los deportistas, un diseñador español de renombre hubiera encabezado el trabajo creativo: Palomo Spain o Leandro Cano, dos casas increíbles que además están alineadas con los valores de sostenibilidad y artesanía y atravesadas por el respeto a la tradición a la vez que la vanguardia.

Fotos | @marcuscooperwalz, @jomasport, @leandrocano y @palomospain

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Mucho hemos hablado del movimiento #KuToo que ha conseguido en Japón que las azafatas de Japan Airlines no tengan que llevar tacones y falda. Sin embargo, no hacía falta irse tan lejos para ver la paja en el ojo ajeno, teniendo aquí la viga. Y es que, no ha sido hasta este mes de junio que las azafatas de Iberia, además de los clásicos tacones, han podido empezar a elegir llevar zapatos deportivos. Ha sido gracias a los nuevos uniformes diseñados por Teresa Helbig y que los empleados de la aerolínea de bandera acaban de estrenar.

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De un azul marino sobrio pero elegante, y con toques amarillos y rojos a modo de guiño a los colores de la compañía aérea, son unos uniformes funcionales pero estilosos. Los primeros que diseña para Iberia una mujer. Antes que Terea Helbig, han sido nombres top de la moda española como Adolfo Domínguez, Alfredo Caral, Pedro Rodríguez o Elio Berhanger los encargados de vestir a los casi 7.000 empleados de la aerolínea.

Uno de los propósitos más importantes de Helbig ha sido crear ropa que se adapte a cualquier tipo de cuerpo. Algo atemporal, con un punto de comodidad y regio. Es decir, unir la belleza con lo funcional en una colección de la que pueden sacarse 56 estilismos diferentes y que permite, dentro de la uniformidad, a cada empleado adaptar las prendas a su gusto y necesidades.

La propuesta de la diseñadora barcelonesa resultó ganadora en 2018 entre más de una veintena de diseños y se anunció en la Mercedes Benz Fashion Week de aquel año. Aunque, en principio, la colección se iba a presentar en 2020, la pandemia ha retrasado su estreno hasta este 2022 cuando, no solo ha visto la luz, sino que también ha ganando el The Design Air Award 2021 a mejor uniforme.

De este modo, las mujeres pueden elegir entre falda, pantalón y vestido. Esta última prenda nunca antes había estado incluida en los uniformes de Iberia. Sin embargo, la gran novedad estrella está en el calzado porque las azafatas ya no solo pueden llevar tacones sino que también pueden elegir ponerse un zapato deportivo para trabajar.

Algo que ha acabado cambiando hasta el reglamento que solo les iba a permitir ponérselos desde el momento del despegue y hasta el aterrizaje pero "no durante los saludos a los pasajeros, ni en los controles de equipaje, ni en los embarques, ni peor: en los larguísimos caminos recorriendo km en los aeropuertos", según denunció en Change una zafata con 30 años de esperiencia.

Helbig también ha rescatado los complementos: Chaleco, guantes, bufanda, bolso... para que la ropa pueda adaptarse a las circunstancias de cada vuelo. Aunque el nivel de detalle va muchi más allá y ha añadido a los uniformes unas cremalleras que los tripulantes de cabina pueden abrir si se hinchan tras muchas horas de vuelo. Además, no se ha olviado tampoco de la importancia de colocarlas en un lugar del cuerpo que no haga imprescindible la ayuda de otra persona a la hora de manipularlas. Algo muy útil cuando se vive sola.

Se nota que la firma se ha tomado en serio lo de conocer las necesidades y opiniones de los trabajadores a través de las más de 3.500 respuestas que han recibido mediante encuestas.

Fotos | Iberia y Teresa Helbig

¿Cuántas veces, al llegar septiembre, nos hemos quejado de los gastos de la vuelta al cole? ¿Y cuántas hemos discutido sobre el precio del uniforme, que encima hay que renovar cada poco tiempo porque los niños no dejan de crecer? Los padres de una escuela pública de Tokio están enfrentándose ahora mismo a ese problema, pero... a otro nivel. Porque la dirección del centro planea cambiar los uniformes de los niños de Primaria por un diseño exclusivo de Armani con un precio bastante prohibitivo.

Se trata de la Taimei Elementary School, ubicada en el exclusivo barrio de Ginza, a pocos metros de la sede nipona de la firma italiana. El precio del uniforme, con todos los extras incluidos, será de 80.000 yenes (unos 602 euros), lo que ha despertado las críticas de los padres de los alumnos, no solo por el desembolso que les supondrá, sino también por cómo puede influir en la formación de la mentalidad de los alumnos. La dirección del centro ha prometido explicar la situación a los padres con más detalle en el futuro para que todos lleguen a un buen entendimiento.

Imágenes | Gtresonline, Taimei Elementary School.

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¿Quién dijo que la Alta Costura no era para el día a día? Esta aerolínea se ha encargado de incluirla en la rutina diaria de sus empleados. Para ello ha elevado el código de vestimenta a un nivel totalmente desconocido hasta el momento. Y es que Hainan Airlines ha equipado a sus empleados con uniformes haute couture, que acaban de presentarse durante la Semana de la Alta Costura en París.

La aerolínea china ha decidido desmarcarse del resto de compañías de vuelos del mundo y marcas estilo como nadie. Para ello han colaborado con el diseñador Laurence Xu, que se encargó de presentar el nuevo uniforme de los auxiliares de vuelo en París.

"La colaboración entre Hainan Airlines y Laurence Xu es una novedad en la industria. No estamos creando únicamente un nuevo uniforme, sino proyectando la imagen internacional de nuestra aerolínea. Especialmente en los viajes internacionales queremos que los viajeros sepan que China es moderna y estilosa" dice Xu Fei, el director de marca de la compañía.

El diseño en concreto está inspirado en el cheongsam, las prendas tradicionales que lucen las mujeres chinas en actos formales y oficiales. Detalles de la cultura oriental como estampados a mano, ilustraciones de olas, garzas, rocs (pájaro de la mitología china) e incluso cuello mandarín. Para ellos también hay uniforme, con chaqueta larga de doble botonadura y delicados bordados. Todo ello mezclando la tradición china con la modernidad de las tendencias occidentales, para dejar claro que Hainan Airlines es trendy e internacional.

Para dar con este diseño, "la aerolínea y Laurence Xu han realizado más de mil patrones diferentes y probado más de cien muestras de tela y accesorios" afirma la compañía. El proceso completo ha durado unos dos años, resultando en un dress code de trabajo elegante y tradicional chino con los colores corporativos grises perla de la aerolínea. Uniforme o no, esos abrigos parecen sacados de un desfile de Givenchy de hace cincuenta años. ¡Son una maravilla!

Fotos | Hainan Airlines.

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Con la llegada del verano todo se acorta: las faldas, los pantalones y los vestidos. Y no parece ser suficiente para combatir esta ola de calor que nos asola estos días. De hecho, es ese momento del año en el que los hombres envidian los vestidos fresquitos y cómodos de las mujeres. Pero, ¿y si ellos también pudieran lucirlos? Podría ser el siguiente paso en la moda unisex y algunos ya se han atrevido (aunque sea para protestar).

Igualdad de derechos reclamada de manera original por estos alumnos en #Exeter No les dejan llevar #shorts con el calor, pues llevan #falda! pic.twitter.com/vGymS9VkTJ

— Rafael Alcolea (@RafaelAlcolea) 22 de junio de 2017

Primero fueron los alumnos del colegio Exeter en Inglaterra, que decidieron acudir a clase vestidos con la falda del uniforme como símbolo de protesta. Para presentar su rechazo a la política de vestimenta del centro, que les prohíbe llevar pantalones cortos a pesar de la estación y las temperaturas. Por eso, cinco jóvenes comenzaron el primer día, pasando a ser 50 más en el segundo y tomando prestadas las faldas de sus compañeras para demostrar su indignación.

Y parece que funcionó, porque el ortodoxo colegio decidió cambiar su código de vestimenta al ver a la mitad de sus alumnos en falda (aunque también fueron castigados). Y no hay mal que por bien no venga, porque además de salirse con la suya, los estudiantes tuvieron que enfrentarse a las normas sexistas de estos dresscodes: que si la falda es demasiado corta o que si las piernas son muy peludas. Parece que ponerse en la piel de sus compañeras no les fue tan sencillo a fin de cuentas.

El éxito obtenido en esta protesta por lograr la aceptación del pantalón corto ha inspirado a otro británico. Joey Barge fue enviado a casa desde el trabajo por presentarse en la oficina con pantalón corto. Y viendo cómo funciona la mente humana cuando ve a un hombre con falda, decidió probar suerte. Así, el inglés regresó a la empresa con un vestido de su madre. ¿Resultado? Los responsables de la oficina decidieron dar marcha atrás y permitir que los hombres llevaran pantalón corto. Incluso le ofrecieron regresar a su casa para cambiarse porque "el vestido era muy colorido", pero él les dijo que estaba bien así.

What looks better pic.twitter.com/aj7S4sPrtJ

— joey (@jBarge_) June 19, 2017

Y esto no ha hecho más que empezar, porque los conductores de autobús franceses están poniendo en práctica esta misma táctica. Parece que después de tantas colecciones unisex, de robar la mitad del armario a los chicos con la tendencia oversize y de pelear por la igualdad, ellos la están consiguiendo (en el campo del dresscode) gracias a una falda. Nada puede más que Mamá Naturaleza y este calor que nos está regalando ha abierto muchas más miras de lo que cualquiera creía posible.

Fotos | SWNS, @RafaelAlcolea, @jBarge_.

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El tema de llevar uniforme tiene muchísimas pegas, pero también el no llevarlo. Cuando el colegio no impone una vestimenta igual a todos los estudiantes, suele incorporar un código de vestimenta, que también puede ser muy discriminatorio. Este es el caso de Grace Villegas, una niña de 13 años que fue regañada por llevar una blusa con los hombros al aire. "Se te ve el escote y los hombros, demasiado".

"Fui al colegio y recibí miradas de reprobación de los profesores. En seguida pensé que iban a regañarme por algún tema del código de vestimenta escolar y sentí la necesidad de correr a cambiarme de ropa" cuenta Grace en Buzzfeed. A pesar de que, finalmente, nadie presentó una queja oficial, muchos profesores le hicieron comentarios sobre su blusa y la adolescente terminó poniéndose una camiseta de gimnasia.

"Me la puse porque la había comprado el día anterior con mi propio dinero y me hacía ilusión estrenarla" dice la joven. Cuando su hermana mayor Isabella se enteró de toda la historia y de la experiencia de vergüenza e incomodidad que sintió Grace, quiso ponerle solución. "Me sentí extremadamente enfadada, nada de esa blusa es inapropiado para el colegio".

my 13 year old sister was dress coded for her shirt today for "revealing too much chest and shoulder" so i made her a shirt to change into pic.twitter.com/NdRQws91HB

— isabella rossellini (@bellavillegas_) 13 de marzo de 2017

Por eso, Isabella creó algo que hizo sentir mejor a su hermana: una camiseta que denunciaba la injusticia y sexismo que esconden algunos códigos de vestimenta. "le hice la camiseta y le dije que la guardara en su taquilla. Si alguna vez le piden que se cambie, que se la ponga".

En esta camiseta handmade podemos leer: "Código de vestimenta: promueve la objetificación y sexualización de los cuerpos jóvenes, culpa al que lo lleva de las percepciones y acciones del espectador, perpetúa la cultura de la violación, es una mierda". ¿Preferirán sus profesores el diseño de su hermana o la blusa malva de manga larga y cuello de barco?

Fotos | @bellavillegas_.

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"¡Qué mona está!", comentario de la vecina. "Pero si parece una mujercita...", dice su abuelo. "Mira qué mayor pareces y qué guapa estás", más suspiros. Estas son algunas de las frases que podemos escuchar el primer día de clase en la puerta de cualquier colegio, cuando las más pequeñitas, niñas en algunos casos de tan sólo tres años, acuden a clase estrenando el uniforme que llevarán durante mucho tiempo.

Sí, efectivamente, parecen mujercitas. Esas faldas en miniatura tienen muchas fans. Pero siempre nos habíamos fijado en la parte estética y nunca en la realmente práctica. No nos habíamos fijado en que obligar a las niñas a llevar a falda desde pequeñas tiene también otras consecuencias y de hecho, para muchas Asociaciones y colectivos de toda España obligar a llevar esa falda en los uniformes escolares supone una práctica discriminatoria.

¿Realmente discrimina el uniforme a las niñas desde que son muy pequeñas? ¿Son un impedimento para que su actividad física sea diferente a la de sus compañeros? Consultamos a un grupo de expertos para analizar esta diferencia entre niños y niñas desde tan pequeños y llegar a una conclusión.

Hacer el pino. Correr. La voltereta lateral. Llevar falda es “un rollo”, como dicen las niñas, cuando quieres hacer alguna de estas cosas a la hora del recreo.

Una prenda de vestir que marca la diferencia entre sexos desde bien pequeños. Y que por ley no se puede imponer. Por no mencionar que la misma Ley de Educación habla de educar en igualdad. Pero, ¿al imponer una prenda de vestir distinta para cada sexo no estamos haciendo lo contrario?

El rol de las faldas en los uniformes escolares

Los uniformes siguen perpetuando los dos roles de género: las niñas pueden llevar falda o pichi y los niños, pantalón. Y da la impresión de que en la mayoría de centros privados y concertados no se han planteado en si esa diferencia constituye una discriminación o establece diferencias.

Salvador Rodríguez Ojaos, pedagogo, formador y autor del blog de reflexión educativa El Blog de Salvaroj cree que es un anacronismo consecuencia de una tradición con la que cuesta romper: "la identificación de ciertas características en la forma de vestir, de tratar a las personas de manera diferente según el género, del papel social que les otorgamos y las expectativas que creamos en función de si se trata de un hombre o una mujer están muy arraigadas en nuestra sociedad y son muy difíciles de superar".

Nuestra otra experta consultada, Beatriz Gómez Alsar, psicóloga general sanitario, opina que por una cuestión tradicional: "imponer la falda en el uniforme de las niñas también es algo que se hace por una cuestión tradicional",continua, *“desde una mirada personal yo siempre fui a colegio publico y nunca llevé uniforme (pero me hubiera encantado llevar esas falditas de cuadros con vuelo que llevaban mis vecinas en lugar de los pantalones de pana que me ponía mi madre que me daban “dentera”.)

El “pero” de las faldas

Un estudio realizado en Australia en el año 2012 entre alumnas de diez años de edad llegó a la conclusión de que las niñas hacían menos ejercicio cuando llevaban uniforme que cuando llevaban pantalones cortos. La conclusión es que al verse más femeninas y atractivas no tienen tantas ganas de hacer ejercicio físico.

Y otro estudio realizado en el mismo país un año antes llegó a la conclusión de que las mujeres hacían menos deporte que los hombres . ¿Las razones? Entre ellas, ser juzgadas o ridiculizadas, parecer menos femeninas o atractivas debido a la imagen que se tiene de las chicas activas y deportistas, más masculinas.

Pero según una docena de asociaciones feministas la falda no sólo invita a sentirse más femenina y a hacer menos deporte, con los beneficios que se pierden por el camino. También condiciona la libertad de movimientos de las niñas y está relacionada con el abandono de los juegos durante los recreos.

Estas mismas asociaciones consideran que la falda en los uniformes escolares mantienen vivos los roles de género y transmiten a las niñas el mensaje de que su género les limita.

Y además insisten en que el Tribunal Supremo ya determinó en el año 2011 que no se puede obligar a llevar falda en el ámbito de trabajo. Que los hombres pueden elegir pantalón y las mujeres no puedan hacerlo es una discriminación por sexo que incumple el artículo 14 de la Constitución Española.

Pero ¿realmente esta distinción entre niños y niñas afecta de alguna manera a la forma que son tratados?

"Sin duda", contesta Salvador, "solo hay que analizar el comportamiento inconsciente de la mayoría de los docentes en el aula para darnos cuenta de que se comportan y crean expectativas diferentes en función del género de sus alumnos".

Nuestra otra experta consultada, Beatriz Gómez Alsar, opina de otra manera cuando le preguntamos sobre las repercusiones de llevar falda: "seguramente por lo que te voy a decir ahora se me echen encima muchas personas (mujeres pero seguramente también hombres), no creo en mi humilde opinión, que sea traumático ni tenga repercusiones en las niñas o niños el hecho de vestir un uniforme con falda o pantalón."

Para esta profesional la diferencia realmente está en "la forma en la que son tratados. Va a depender de quién les trate, cada profesor o profesora y cada chico, cada persona en general tiene una forma de ser e interactuar con los demás. En consecuencia, va a depender de qué tipo de persona sea, con qué actitudes, ideas o pensamientos se les relacione... o de cuales sean sus expectativas, distorsiones cognitivas o estilo de pensamiento."

"Creo que a los chicos hoy en día les afectan otras muchas cuestiones de la sociedad en la que incluyo a padres, madres, profesores, personajes públicos, centros escolares, medios de comunicación, etc…, tecnologías, redes sociales y actitudes de todos (pero este es otro debate mucho más complejo, incluso otros muchos debates)", explica.

Para Salvador Rodríguez Ojeda que se obligue a llevar falda sí tiene repercusiones de algún tipo: "el hecho de repetir clichés en la diferencia entre géneros ayuda al mantenimiento de las diferencias. Mi propuesta sería que, en caso de utilizar uniformes escolares, se permita la opción de que las niñas puedan elegir entre el uso de falda o pantalón, por ejemplo."

"En debate actual sobre el papel de la mujer, el respeto, la igualdad en oportunidades y trato, se puede valorar y abarcar desde muchas perspectivas, se debe abordar y seguir luchando desde muchos lugares y posiblemente este debate pueda que formar parte de ellos, como una diferencia más, no necesaria en este siglo," apunta Beatriz.

¿Es el uniforme único la solución?

Si partimos del hecho de que llevar falda impide a las niñas moverse con la misma libertad y hacer las mismas cosas que sus compañeros, es necesario poner medidas para que eso no vuelva a suceder.

Especialmente, ahora que sabemos lo importante que es la actividad física, no sólo relacionada con la salud de estas futuras mujeres, sino porque también está demostrado que ayuda a obtener mejores resultados académicos, previene problemas como la drogadicción y el alcoholismo y enseña valores importantes como trabajar en equipo y la responsabilidad.

Todas estas son cosas que se podrían conseguir haciendo costosas campañas de publicidad y trabajando directamente con los centros educativos, pero un simple cambio como no obligar a las niñas a llevar falda, tendría un gran impacto a un menor coste.

Por esas mismas razones, con el título ¿Falda o pantalón escolar? Una historia de discriminación que no cesa más de 20 asociaciones feministas han denunciado la falda de los uniformes escolares como sexistas, ya que limita que las niñas jueguen o se muevan igual que los niños y piden a los centros que dejen a cada alumna decidir si la lleva o no.

En definitiva, se trata de educar a los niños en plena igualdad, explican, y darles una libertad que sea elegida por ellos mismos, con la enseñanza además de que hombres y mujeres son iguales, sin que haya roles asignados desde tan pequeños.

Cada vez es más frecuente que en centros educativos dejen a las niñas la libertad para elegir su pieza favorita del uniforme: si quieren llevar falda, pantalón, o alternar ambas prendas según el día. Algo que por ejemplo se está haciendo en Gran Bretaña, un país con mucha tradición de uniforme, desde hace años. Y cada vez se encuentran más centros en España que permiten a las niñas poder elegir porque el debate se reabre una y otra vez.

En la mayoría de los colegios concertados de nuestro país se impone el uso de uniforme. Hace unos años, hasta el 60% de los mismos obligaba a sus alumnas a llevar falda. Una obligación que ha ido cambiando con el paso de los años, aunque los centros que dejan libertad declaran que hasta un 90% de sus alumnas se decantan por la falda. Al menos, tienen la oportunidad de elegir.

¿Y si les dejamos elegir también a ellos?

El gobierno británico puso en marcha una campaña por la igualdad encabeza por la organización contra la homofobia Educate & Celebrate y un colegio del país fue pionero en aplicar una medida revolucionaria: un uniforme único para todos los alumnos que cuenta con pantalones, faldas y corbata, para que cada alumno a partir de los cinco años pudiera elegir las piezas según su antojo. Una forma de que desde pequeños trabajen su propia identidad.

Aquí, en España, la Asociación de Familias de menores transexuales Chrysallis, ha elaborado un listado de centros trans-friendly, centros en los que se abordan de forma positiva este tipo de procesos de tránsito social.

Fotos| Wikipedia, HRN, Beryl-snw

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Un mismo vestido para todos los días del año, ¿si se os propone esa idea qué diríais? Me imagino que muchas os negaríais a la primera. ¡Con lo que nos gusta la moda y variar de looks cada día! Pero si uno piensa sobre la situación actual de la economía, el proyecto promete.

Bajo el pseudónimo "The Uniform Project" se esconde la diseñadora Sheena Matheiken, quien ha motivado este proyecto solidario para proponer algo económico a la hora de vestir, puesto que gracias a un único vestido cubrimos todas las necesidades diarias.

El truco es saber combinar ese mismo vestido con diferentes estratagemas gracias a diferentes complementos que logran un estilo variado. Complementos que son comprados a precios muy económicos, en especial por eBay o por donaciones de personas anónimas, puesto que es una iniciativa solidaria.

Sitio Oficial | The Uniform Project En Ahorro Diario | El mismo vestido para los 365 días del año

Es una opción facilísima y de los más fresca: hazte con una camiseta bien grande, y póntela a modo de vestido. Si no sabes qué hacer con esos horribles t-shirts de publicidad que regalan con bolsas de patatas o revistas de actualidad, no las tires, no se las regales a tu padre o no te las pongas como pijama: customízalas y sal con ellas a la calle.

Si de esa camiseta que tenías vista antes de rebajas ya solamente queda la XL, nos sufras, cómprala igualmente,

le puedes agrandar el cuello cortándolo y así dejar que caiga sobre tu hombro, le añades un cinturón fino, un pañuelo, unos buenos pendientes, un sombrero, y un gran bolso, y ya tienes uniforme de verano,

¿te atreves?

Fotos | people

Los Beckham ya están afincados en los Estados Unidos. Victoria Beckham hace todo lo posible por adaptarse a las costumbres de su nuevo país, aunque parece que a los americanos no acaba de importarles demasiado.

Quizás la ex ex Spice girl debería aprender de su marido David Beckham. El futbolista ha posado con el uniforme de su nuevo equipo, el Galaxy de Los Angeles, y ya se ha hecho con toda la afición.

Beckham mantiene el número 23, el color blanco y la firma Adidas. Según el LA Times, se estima que Beckham hará que 200 mil personas compren el traje del equipo, lo que representa unos 16 millones de dólares. ¿Vais a ser uno de los que caen en la tentación?

Vía | Just jared